‌شیوه‌نامه‌ حمایت از کارآموزی در  شرکت های دانش‌بنیان

1. مقدمه

نیروی انسانی هر شرکت، عامل اصلی موفقیت یا ناکامی آن است. توجه کافی به جذب صحیح و تیم‌سازی باعث می‌شود که علایق، انگیزه‌ها و توانمندی‌ها در مسیر ارزش‌آفرینی قرار گیرد. در شکل‌گیری یک کسب‌وکار، افراد به دلایل فنی، مالی، بازار و سابقه‌ی دوستی، تیمی را ایجاد کرده و با انگیزه‌ زیاد فعالیت‌های خود را شروع می‌کنند؛ اما با ورود به مراحل بعدی کسب و‌کار، تفاوت‌های شخصیتی و توزیع نامناسب مسئولیت‌ها موجب ناکارآمدی تیم می‌شود. این وضعیت در موارد زیادی، زمینه‌ی اصلی شکست شرکت‌ها را فراهم می‌کند. تجربه نشان می‌دهد که بسیاری از ناکامی‌ها و بن بست‌هایی که در شراکت‌ها و همکاری‌ها اتفاق می‌افتد با آگاهی از نوع شخصیت‌های شغلی خود و همکاران و همچنین ایجاد تغییراتی در نقش‌ها قابل پیشگیری و هدایت به سمت هم افزایی و موفقیت است.

2. خدمات مشمول این ‌شیوه‌نامه

با توجه به عمده مسائلی که شرکت‌های مورد حمایت در رابطه با مسائل مدیریت منابع انسانی دارند، این خدمت در دو سرفصل زیر ارائه ‌می‌گردد:

• خدمت تیم سازی و آسیب شناسی منابع انسانی

بسیاری از شرکت‌ها از نظر تعداد نیرو مشکل عمده ای ندارند و مسئله آن‌ها بیشتر نحوه استفاده از نیروها و تغییرات در همکاری‌های تیمی، متناسب با شخصیت‌های شغلی افراد است. در این خدمت پس از پویایی شناسی و آسیب‌شناسی تیم، راهکارهای توسعه شخصیت شغلی، تغییرات لازم در ساختار تیم و ارتقاء و هم افزایی تیمی استخراج و ارائه ‌می‌گردد.

• خدمت جذب نیرو و توسعه منابع انسانی:

در برخی از موارد شرکت‌ها برای توسعه نیروی انسانی به دنبال جذب نیروی جدید هستند. در این خدمت بعد از تیپ شناسی شغلی و شناسایی ویژگی‌های مورد نیاز شغل‌های مورد نظر، راهنمایی‌های لازم برای جذب نیروی مورد نیاز و تغییرات لازم انجام ‌می‌گردد.

استفاده از دو خدمت بالا به طور همزمان امکان پذیر است.

3. میزان حمایت

شرکت‌های متقاضی می توانند به میزان 70% از هزینه‌های این خدمت را با رعایت سقف مندرج در جدول ذیل، از محل حمایت‌‌ معاونت علمی و فناوری ریاست جمهوری دریافت کنند.

4. شرایط دریافت حمایت

پس از اتمام و تکمیل پروژه، شرکت متقاضی باید کلیه مستندات مربوطه را از طریق سامانه bizservices.ir بارگذاری کند. پس از بررسی و تایید مدارک ارسالی، نسبت به پرداخت سهم حمایتی معاونت علمی و فناوری ریاست جمهوری در وجه شرکت متقاضی اقدام می‌شود.

بعد از اتمام خدمت، مستندات زیر بایستی در سامانه مذکور بارگذاری گردد: 1. پروپوزال انجام پروژه 2. قرارداد منعقده 3. یک نسخه از گزارش تهیه‌شده 4. ارائه فاکتور رسمی و کلیه مستندات مالی 5. نامه رسمی شرکت حاوی اطلاعات حساب (شماره حساب، کد شبا، نام بانک و کد شعبه)

تبصره 1- قراردادهای مورد تایید معاونت علمی و فناوری ریاست جمهوری شامل قرادادهایی است که به صورت حقوقی بین شرکت‌های مورد حمایت و شرکت کارگزار منعقد گردد. همچنین ارائه فاکتور رسمی مورد تایید اداره مالیات (از سوی کارگزار در وجه شرکت متقاضی) جهت بهره‌مندی از حمایت الزامی است.

تبصره 2- در صورت عدم توافق شرکت با کارگزاران معرفی شده یا تمایل شرکت‌ها به همکاری با سایر کارگزاران و مجریان باید صلاحیت آنان پیش از عقد قرارداد به تایید معاونت علمی و فناوری ریاست جمهوری رسیده باشد.

تبصره 3- شرکت‌ها علاوه بر نظارت بر محتوای گزارش، موظف است در جهت پیشبرد این خدمت همکاری‌های لازم با کارگزار را به عمل آورد. بنابراین تامین اطلاعات مربوط به شرکت و اشخاص در صورتی که در راستای انجام خدمت مورد نیاز باشد، بر عهده شرکت متقاضی است.

تبصره 4- شرکت‌ها موظف هستند نسبت به پیگیری درخواست ثبت‌شده و ارسال مستندات مربوطه در زمان مقرر اقدام نمایند. در صورت عدم رعایت این مسئله، درخواست ثبت‌ شده در پورتال منقضی و به صورت خودکار مردود خواهد شد. این مدت زمان از ثبت درخواست تا تنظیم قرارداد با کارگزار، 1 ماه تعیین شده ‌است.

تبصره 5- مسئولیت‌های اجرای درست و موثر خدمت بر عهده شرکت‌های متقاضی می‌باشد. معاونت علمی و فناوری ریاست جمهوری تنها بر مبنای مستندات و گزارش‌های دریافتی، وجه حمایتی را اختصاص خواهد داد و در قبال دعاوی احتمالی بین شرکت‌های دانش‌بنیان، خلاق و فناور با کارگزاران، هیچگونه مسئولیتی بر عهده ندارد.